एडिटरजी भारत में स्थित एक लोकप्रिय वीडियो समाचार और सूचना प्लेटफॉर्म है. इसकी शुरुआत साल 2018 में भारत के प्रमुख पत्रकारों में से एक, विक्रम चंद्रा, ने की थी और कुछ ही सालों में एडिटरजी ने डिजिटल समाचार की दुनिया में अपनी अलग पहचान बना ली है. ये प्लेटफॉर्म मुख्य रूप से मोबाइल उपकरणों के लिए डिज़ाइन किया गया है, जिसमें एंड्रॉइड और आईओएस के लिए एप्लिकेशन उपलब्ध हैं.

ABOUT US

about us editorji

Hindi News Videos: Editorji provides the latest video news on Politics, Bollywood, Business, Sports, Lifestyle, Tech News In Hindi and more from India and World. देखें ताजा खबरें, हिन्दी न्यूज़, ब्रेकिंग न्यूज़ और ताजा समाचार सिर्फ एडिटरजी.कॉम.

Hindi Video News, हिन्दी समाचार, Latest Hindi News, ताजा खबरें, लेटेस्ट वीडियो न्यूज़

+91 11 4035 6666 / info@editorji.com
3rd floor, Plot B, Khasara no 360, Sultanpur, New Delhi, Delhi 110030
<a title="mail to us" href="mailto:info@editorji.com">Send Feedback</a>

REACH US

Contact for any questions, suggestions, comments, feedback or advertisement on Editorji.com, we are always looking forward to hearing from you.

Contact Us for Feedback, Suggestions and Advertising 

बेहतर अनुभव के लिए एडिटरजी ऐप का कीजिए इस्तेमाल

रक्षा मंत्री राजनाथ सिंह ने महिला सैनिकों को एक समान मैटरनिटी लीव दिए जाने वाले प्रस्ताव को मंजूरी दी है. इस फैसले के बाद महिला सैनिकों को एक समान मैटरनिटी लीव मिलेगी चाहे वो किसी भी रैंक पर हों.

Big gift to women soldiers, they will get maternity leave like officers...see news - Maternity Leave: महिला सैनिकों को बड़ा तोहफा, ऑफिसर्स के समान ही मिलेगी मैटरनिटी लीव...देखें खबर

Maternity Leave: महिला सैनिकों को बड़ा तोहफा, ऑफिसर्स के समान ही मिलेगी मैटरनिटी लीव...देखें खबर

<h2>रक्षा मंत्री राजनाथ सिंह ने महिला सैनिकों को एक समान मैटरनिटी लीव दिए जाने वाले प्रस्ताव को मंजूरी दी है. इस फैसले के बाद महिला सैनिकों को एक समान मैटरनिटी लीव मिलेगी चाहे वो किसी भी रैंक पर हों.</h2>

केंद्र सरकार ने महिला सैनिकों को बड़ा तोहफा देते हुए ऐलान किया है कि अब महिला सैनिकों को एक समान मैटरनिटी लीव मिलेगी चाहे वो किसी भी रैंक पर हों.
रक्षा मंत्री राजनाथ सिंह ने सभी महिला सैन्यकर्मियों को समान रूप से मैटरनिटी , चाइल्ड केयर और अडॉप्शन लीव देने से संबंधित प्रस्ताव को मंजूरी दी.
राजनाथ सिंह ने इस प्रस्ताव को मंजूरी देते हुए कहा कि इस फैसले से सशस्त्र बलों में हर रैंक की महिलाओं की &lsquo;समावेशी भागीदारी&rsquo; सुनिश्चित हो सकेगी.
रक्षा मंत्रालय के मुताबिक इस कदम से सेना में महिलाओं को अपने पेशेवर एवं पारिवारिक जीवन को बेहतर तरीके से संतुलित करने में मदद मिलेगी और उनकी कामकाजी स्थिति में सुधार आएगा. बता दें कि अबतक महिला अधिकारियों को हर बच्चे के लिए 180 दिन की मैटरनिटी लीव मिलती है और ये रूल दो बच्चों पर लागू होता है.
<a href="https://www.editorji.com/hindi/elections/rajasthan-assembly-election/rajasthan-election-bjp-expelled-sandeep-dayma-from-the-party-accused-of-indecent-remarks-on-gurudwara-1699243741192" target="_blank">Rajasthan Election: BJP ने संदीप दायमा को किया पार्टी से निष्कासित, गुरूद्वारे पर अभद्र टिप्पणी का आरोप</a>

Maternity Leave: सरकारी कर्मचारियों को बच्चों की देखभाल के लिए 730 दिन की छुट्टी मिल सकती है. इस बात की जानकारी लोकसभा में केंद्रीय कार्मिक राज्य मंत्री जितेंद्र सिंह ने दी है. 


Government Employees Eligible For 730-Day Parental Leave, Minister Jitendra Singh said in a written reply to Lok Sabha  - Parental leave: सरकारी कर्मचारियों को मिल सकती है 730 दिन की छुट्टी, जानें क्या है नियम ?

Parental leave: सरकारी कर्मचारियों को मिल सकती है 730 दिन की छुट्टी, जानें क्या है नियम ?

<h2>Maternity Leave: सरकारी कर्मचारियों को बच्चों की देखभाल के लिए 730 दिन की छुट्टी मिल सकती है. इस बात की जानकारी लोकसभा में केंद्रीय कार्मिक राज्य मंत्री जितेंद्र सिंह ने दी है.</h2>

Maternity Leave: लोकसभा में सरकार ने सरकारी कर्मचार&zwj;ियों के ल&zwj;िए मैटरनिटी (Maternity Leave) और पैटरनिटी लीव (Paternity leave) &nbsp;पर साफ कर दिया कि- सरकारी कर्मचारी अपनी पूरी नौकरी के दौरान 730 दिन की छुट्टी ले सकते हैं. चलिए आपको विस्तार से बताते हैं कि इसको लेकर क्या-क्या नियम हैं ?&nbsp;
केंद्रीय कार्मिक राज्य मंत्री जितेंद्र सिंह ने लोकसभा में बताया क&zwj;ि सरकारी कर्मचारी मह&zwj;िला या पुरुष अपना सेवा के दौरान बच्चों की देखभाल के लिए 730 दिन की छुट्टी ले सकते हैं. मंत्री ने बताया क&zwj;ि मह&zwj;िलाओं के तरह स&zwj;िंगल पुरुष (विधुर या तलाकशुदा) भी अपने बच्&zwj;चों की देखभाल के ल&zwj;िए अपनी सर्विस के दौरान उन छुट्टियों का इस्तेमाल कर सकते हैं.&nbsp;
एक प्रश्न के जवाब में लिखित उत्तर देते हुए मंत्री जितेंद्र सिंह ने कहा कि- बच्&zwj;चों की देखभाल के ल&zwj;िए यह न&zwj;ियम 18 साल तक की उम्र के दो सबसे बड़े बच्&zwj;चों की देखभाल के ल&zwj;िए 730 द&zwj;िन की छुट्टी देने का प्रावधान है.
वहीं, सरकार की तरफ से बताया गया कि दिव्यांग बच्चों के मामलों में आयु सीमा तय नहीं है. हालांकि ऐसी हालत में कर्मचारी को बच्चे के सर्टिफिकेट जमा कराने होंगे.&nbsp;
यहां भी करें क्लिक: <a href="https://www.editorji.com/hindi/lifestyle-news/good-touch-bad-touch-the-video-of-teacher-good-and-bad-touch-from-the-village-is-viral-1691587107742">Good Touch Bad Touch: गांव से हुआ टीचर का गुड और बैड टच का वीडियो वायरल&nbsp;</a>
सरकार ने बताया कि- सिविल सेवाओं और पदों पर नियुक्त सरकारी मह&zwj;िला कर्मचारी या स&zwj;िंगल सरकारी कर्मचारी पुरुष भी केंद्रीय सिविल सेवा (छुट्टी) नियम 1972 के नियम 43-सी के तहत बाल देखभाल अवकाश (CCL) के लिए पात्र हैं.
बता दें कि अबतक महिला कर्मचारियों को 26 हफ्तों का मातृत्व अवकाश, जबकि पुरुषों को जन्म से 6 महीने के भीतर 15 दिन की ही छुट्टी मिल सकती थी. बता दें कि 2022 में महिला पैनल ने माताओं पर बोझ कम करने के लिए पितृत्व अवकाश बढ़ाने का प्रस्ताव रखा था.

Child Adoption Leave Policy in India मां बनना किसी भी महिला के लिए चुनौतीपूर्ण हो सकता है. इसी पल को ख़ास बनाने के लिए हिमाचल प्रदेश सरकार ने बच्चा गोद लेने वाली महिलाओं को 6 महीने की छुट्टी के प्रावधान को मंजूरी दे दी है

Adoption Leave in India : Himachal Pradesh Government approves 6 months adoption leave for women  - Child Adoption leave in HP Govt  : बच्चा गोद लेने वाली महिलाओं को मिलेगी 6 महीने की मैटरनिटी लीव

मां बनना किसी भी महिला के लिए चुनौतीपूर्ण हो सकता है. इसी पल को ख़ास बनाने के लिए हिमाचल प्रदेश सरकार ने बच्चा गोद लेने वाली महिलाओं को 6 महीने की छुट्टी के प्रावधान को मंजूरी दे दी है

Himachal Pradesh Government approves 6 months adoption leave for women 

Child Adoption Leave :&nbsp; मां बनना किसी भी महिला के लिए चुनौतीपूर्ण हो सकता है. इसी पल को ख़ास बनाने के लिए हिमाचल प्रदेश सरकार ने बच्चा गोद लेने वाली महिलाओं को 6 महीने की छुट्टी के प्रावधान को मंजूरी दे दी है

Adoption Leave : मां बनना किसी भी महिला के जीवन का ख़ास पल होता है फिर चाहे महिला ने बच्चे को खुद जन्म दिया हो या फिर बच्चा गोद लिया हो. इसी पल को और ख़ास बनाने के लिए हिमाचल प्रदेश सरकार ने बच्चा गोद लेने वाली महिला कर्मचारी को 6 महीने की छुट्टी देने का फैसला किया है. इससे पहले राज्य में 12 हफ्तों की छुट्टी दी जाती थी लेकिन अब सरकार ने बायोलॉजिकल मदर की तरह ही गोद लेने वाली महिलाओं को भी 6 महीने की छुट्टी के प्रावधान को मंजूरी दे दी है.&nbsp;
यह भी देखें: <a href="https://www.editorji.com/hindi/india-news/local/government-s-big-decision-on-maternity-leave-in-case-of-death-of-child-woman-will-get-60-days-special-leave-1662174406633">Maternity Leave पर सरकार का बड़ा फैसला, बच्चे की मौत होने पर महिला को मिलेगी 60 दिन की स्पेशल लीव&nbsp;</a>
<h3>क्या है अडॉप्शन लीव</h3>
जो भी माता-पिता वैध तरीके से बच्चा गोद लेते हैं वो बच्चे के घर आने के बाद अडॉप्शन लीव के लिए योग्य होंगे. जिस दिन कपल बच्चे को गोद लेता है उस दिन मां 6 महीने की छुट्टी के लिए आवेदन कर सकती है. जिससे मां और बच्चा दोनों साथ में समय बिता सकें और बच्चे की बेहतर परवरिश हो सके.&nbsp;
<h3>इन राज्यों में भी है प्रावधान</h3>
हिमाचल प्रदेश से पहले कर्नाटक में बच्चा गोद लेने वाली महिलाओं को 6 महीने की छुट्टी दिए जाने का फैसला लिया जा चुका है. इसके अलावा जम्मू-कश्मीर में भी अडॉप्शन लीव को मंज़ूरी मिल चुकी है. अब देखना होगा कि ये फैसला पूरे देश के लिए कब लिया जाएगा.
यह भी देखें:<a href="https://www.editorji.com/hindi/story/pregnant-vaccinated-women-may-pass-protection-against-covid-19-to-their-babies-israel-study-claims-1616056593524"> कोरोना का टीका लगवा चुकीं गर्भवती महिलाएं शिशुओं को दे सकती हैं सुरक्षा: स्टडी</a>

Maternity Leave Days in India  : महिला कर्मचारियों के लिए केंद्र सरकार ने 60 दिन की स्पेशल मैटरनिटी लीव देने का बड़ा फैसला लिया है. 

Maternity Leave Rules: Government's big decision on Maternity Leave in India, in case of death of child, woman will get 60 days special leave - Maternity Leave Days पर सरकार का बड़ा फैसला, बच्चे की मौत होने पर महिला को मिलेगा 60 दिन  की स्पेशल लीव 

केंद्र सरकार ने महिला कर्मचारियों के लिए बड़ा फैसला लिया है. इसके तहत महिला कर्मचारी बच्चे की जन्म के समय या उसके तुरंत बाद बच्चे की मौत (Child Death) होने पर 60 दिनों की स्पेशल मैटरनिटी लीव (Special Maternity Leave) ले सकेंगी. 

Maternity Leave: महिला कर्मचारियों के लिए केंद्र का बड़ा फैसला, इस केस में मिलेगी 60 दिन की स्पेशल मैटरनिटी लीव

महिला कर्मचारियों के लिए केंद्र सरकार ने 60 दिन की स्पेशल मैटरनिटी लीव देने का बड़ा फैसला लिया है. अगर किसी महिला कर्मचारी के बच्चे के जन्म के समय या उसके बाद मौत हो जाती है, तो महिला को इमोशनल ट्रॉमा से बाहर निकलने के लिए स्पेशल लीव दी जाएगी.

Maternity leave in India : केंद्र सरकार ने महिला कर्मचारियों के लिए बड़ा फैसला लिया है. इसके तहत महिला कर्मचारी बच्चे की जन्म के समय या उसके तुरंत बाद बच्चे की मौत (Child Death) होने पर 60 दिनों की स्पेशल मैटरनिटी लीव (Special Maternity Leave) ले सकेंगी.&nbsp;
<h3>केंद्र सरकार ने क्यों लिया फैसला</h3>
कार्मिक और प्रशिक्षण विभाग यानि (DOPT) ने शुक्रवार को इससे जुड़ा आदेश जारी किया, जिसमें कहा गया है कि जन्म के तुरंत बाद बच्चे की मौत की वजह से होने वाले इमोशनल ट्रॉमा का मां के जीवन पर दूरगामी प्रभाव पड़ता है. इसी को ध्यान में रखते हुए ये फैसला लिया गया है. आदेश में कहा गया कि उन्हें कई रेफरेंस और प्रश्न मिले हैं, जिसमें जन्म के तुरंत बाद बच्चे की मृत्यु के मामले में छुट्टी या मातृत्व अवकाश देने से संबंधित स्पष्टीकरण के लिए अनुरोध किया गया था, जिसके बाद मामले पर स्वास्थ्य एवं परिवार कल्याण मंत्रालय के परामर्श किया गया और बच्चे की मृत्यु की वजह होने वाले इमोशनल ट्रॉमा का असर महिला कर्मचारियों पर ना पड़े इसके लिए उन्हें 60 दिन की स्पेशल लीव देने का फैसला किया गया है.&nbsp;
<h3>ऐसी महिला कर्मचारियों को मिलेगा लाभ</h3>
आदेश में डीओपीटी ने कहा है कि जिन महिला कर्मचारियों ने<a href="https://www.editorji.com/hindi/india-news/local/government-s-big-decision-on-maternity-leave-in-case-of-death-of-child-woman-will-get-60-days-special-leave-1662174406633"> मातृत्व अवकाश (Maternity Leave</a>) का लाभ नहीं उठाया है, तो बच्चे के जन्म के तुरंत बाद मौत होने पर 60 दिनों का विशेष मातृत्व अवकाश दिया जा सकता है. बच्चे की मौत से 28 दिन बाद तक इसे एप्लाई किया जा सकता है. लेकिन ध्यान रहे कि इस छुट्टी का लाभ केवल उन महिला कर्मचारियों को मिलेगा, जिनके 2 या उससे कम बच्चे हैं. साथ ही अधिकृत अस्पताल में बच्चे की डिलीवरी के लिए स्वीकार्य होगा.&nbsp;

maternity leave

कैटेगरी